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一、按照風(fēng)險(xiǎn)發(fā)生的范圍，可以將風(fēng)險(xiǎn)劃分為：系統(tǒng)性風(fēng)險(xiǎn)和非系統(tǒng)性風(fēng)險(xiǎn)。 二、按誘發(fā)風(fēng)險(xiǎn)的原因，參照國(guó)際慣例，我們將面臨的金融風(fēng)險(xiǎn)劃分為八大類： 1、信用風(fēng)險(xiǎn) 2、...

風(fēng)險(xiǎn)是指未來(lái)結(jié)果的不確定性。 風(fēng)險(xiǎn)管理是指識(shí)別、衡量、監(jiān)督并動(dòng)態(tài)控制各種風(fēng)險(xiǎn)的過(guò)程。 根椐國(guó)資委在《中央企業(yè)全面風(fēng)險(xiǎn)管理指引》中對(duì)企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)的分類，企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)管理劃分為：戰(zhàn)略風(fēng)險(xiǎn)、財(cái)...

李先生既是公司老板，又實(shí)際經(jīng)營(yíng)該公司。他給每個(gè)員工都下了任務(wù)：每月每人工資之外都要湊1000元的打車票據(jù)、餐票、加油票或辦公用品發(fā)票。李先生說(shuō)：這樣可以讓公司少繳好多企業(yè)所得稅，可以最大可能的提高企...

劉女士為某一有限責(zé)任公司老板。某日， 劉女士要求公司財(cái)務(wù)小張支取現(xiàn)金2000元。小張做會(huì)計(jì)分錄如下： 借：其他應(yīng)收款 20000 貸：庫(kù)存現(xiàn)金 20000 一段時(shí)...

盈利質(zhì)量、資產(chǎn)質(zhì)量和現(xiàn)金流量的相互關(guān)系 從財(cái)務(wù)的角度看，盈利質(zhì)量、資產(chǎn)質(zhì)量和現(xiàn)金流量是系統(tǒng)、有效地分析財(cái)務(wù)報(bào)表的三大邏輯切入點(diǎn)。任何財(cái)務(wù)報(bào)表，只有在這個(gè)邏輯框架中進(jìn)行分析，才不會(huì)發(fā)生重大的遺漏...

稅務(wù)籌劃（節(jié)稅、納稅籌劃、稅務(wù)籌劃、稅務(wù)規(guī)劃） 稅收籌劃是指納稅人站在企業(yè)戰(zhàn)略管理的高度，在符合國(guó)家法律及稅收法規(guī)的前提下，選擇涉稅整體經(jīng)濟(jì)利益最大化的納稅方案，處理生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)和投資、理財(cái)活動(dòng)...

境外上市架構(gòu)VIE還是BVI結(jié)構(gòu)，對(duì)沒(méi)有操作過(guò)境外上市的人來(lái)說(shuō)，還是比較模糊的！如果需要境外融資，則更不清楚其游戲規(guī)劃了！附件是招商銀行專門針對(duì)有境外上市需求的企業(yè)和專業(yè)人員提供的一份PPT課件，現(xiàn)分享給...

中國(guó)會(huì)計(jì)視野根據(jù)上市公司公開(kāi)披露的高管信息，對(duì)上市公司財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人的性別與年齡進(jìn)行了系統(tǒng)地統(tǒng)計(jì)分析。 1、女性占比3成，不足半邊天 男性占比69.38%，女性占比30.62%。職業(yè)的金字塔頂部，女性再一次...

核心提示：上海國(guó)家會(huì)計(jì)學(xué)院中國(guó)會(huì)計(jì)視野網(wǎng)根據(jù)上市公司公開(kāi)披露的高管信息，對(duì)A股上市公司董事長(zhǎng)的性別與年齡進(jìn)行了較為系統(tǒng)地統(tǒng)計(jì)分析。 金字塔頂端的人---2014，A股上市公司董事長(zhǎng)職業(yè)分析報(bào)告 目錄...

在學(xué)校學(xué)習(xí)的時(shí)候，稅法是比較重要的一門專業(yè)課程，課本比磚頭厚多了，涉及面很廣，內(nèi)容非常多，學(xué)習(xí)時(shí)只以一般納稅人為例，學(xué)了銷售類企業(yè)的稅務(wù)知識(shí)，感覺(jué)稅務(wù)在財(cái)務(wù)占有很重要的地位。雖說(shuō)稅務(wù)這塊的復(fù)雜程...